国际公司面试时遇到的那些奇葩的case题，是逻辑游戏还是淘汰游戏?

本人确实没面过MBB，唯一有希望的一次是今年秋招bain company和BCG的大中华区好不容易过了简历，结果笔试阶段就惨被刷lol，无缘见到真人面试官…… 但是这个话题我的确跟一些懂行的人交流过，其实不光咨询公司会考这些，很多金融和更宽泛行业的公司在业务面也会考类似的case题，比如Bloomberg(SG)，但是逻辑还是很不一样的，目前根据我的理解和得到的信息，这种"无厘头甚至有点莫名其妙的case题" 如果出现在了面试中，大概可以分以下两种情况讨论： 1.咨询公司，以及偏咨询，商业分析类的业务，确实会考一些case题，但是跟市面上流传的"假如给你xxx，你如何xxx"的那种脑筋急转弯类型的、快问快答的case基本上没关系。 通常情况下是给1h左右的时间，给你若干页英文材料，会包含非常详细的信息，然后给大概2-3个大问题和1-2个子问题，进行开放式的问答，最后得出一个结论，进行判断。面试官会根据你的提问，推理过程和判断结论来进行综合的judgment。 这种情况下的case往往是市场进入、准入、规模预测、战略并购的决策等等，常见的高频场景词比如： "XX行业的渗透率如何?"、" 现在有A/B两个市场，不同的增长率的情况下，我该如何决策进入哪个市场? "等等 这种情况的考察其实是对所有人一视同仁的，而且是比较合理的，确实是在真的考验一个人的综合能力。 2. 业务层面跟商业分析、咨询不那么相关的公司，比如一些纯粹做二级证券投资类的公司，或者互联网公司，外贸跨境公司，sales部门等，这种情况下忽然问你一个特别无厘头的所谓"快问快答case题"，比如前面聊的是过去的经历，爱好，搭建dcf/LBO估值建模，宏观新闻，这时候话峰一转，问你： 如何估算伦敦地区的红绿灯数量? 据说，这种情况一般是面试马上马要结束了，面试官随便找个问题想把你问倒抓紧结束面试，所以往往这种问题甚至他们自己都不知道答案，纯粹是想到估算什么就问什么，一会伦敦红绿灯一会上海的井盖一会香港的盒饭。 这种情况下就比较危险了，说明面试官对你的确没什么兴趣，或者岗位已经是萝卜坑了，内部的候选人已经提前抢占了位置了，面试官这时候会借这种问题随便刷掉一些人，然后使得你觉着是"自己没回答好"，不够聪明，这样显得把你刷掉有理有据。 不得不说面试套路多啊😰……